Faculty

Der Kern der Fakultät besteht aus 16 Professor:innen von fünf verschiedenen Fakultäten und dem Zentrum für Südosteuropastudien (CSEES). Diese Fakultätsmitglieder können auf ein weiteres Netzwerk von Forscher:innen aus den jeweiligen Fakultäten zählen. Daher basiert das Programm auf einem geschlechtsgerechtem Netzwerk, das eine breite Palette an Disziplinen, Demografien, Altersgruppen, Perspektiven, und akademischen Ansätzen repräsentiert.

  1. Florian Bieber, Sprecher des Consortiums
  2. Heike Karge, Co-Sprecherin des Consortiums
  3. Boban Arsenijevic
  4. Bilgin Ayata
  5. Ulrich Ermann
  6. Ulla Kriebernegg
  7. Gerald Lamprecht
  8. Emma Lantschner
  9. Andreas Leben
  10. Libora Oates Indruchova
  11. Renate Ortlieb
  12. Tatjana Petzer
  13. Jürgen Pirker
  14. Klaus Poier
  15. Katharina Scherke
  16. Anita Ziegerhofer

Assoziierte Mitgliedschaft:

Pablo Argárate
Tomislav Boric

Gleichstellung ist eine Priorität dieses Doktoratsprogrammes und wird auf drei Ebenen reflektiert: Erstens, indem eine angemessene Repräsentation von Frauen als Fakultätsmitglieder sichergestellt und gefördert wird. Zweitens, in Anbetracht von Forschungsinteressen und weiterem Engagement der Fakultätsmitglieder. Und drittens, während der Auswahl der PhD-StudentInnen. Der Frauenanteil früherer und momentaner Jahrgänge ist höher als 65%. Mehr als die Hälfte (54%), bzw. sieben von 13 Kernmitgliedern der Fakultät, sind Frauen - was die empfohlene Untergrenze des FWF (30%) deutlich überschreitet. Die Zusammenstellung der Fakultät ist nicht statisch: Wenn eine Fakultätsposition besetzt werden soll, wird die Erhöhung des Frauenanteils im Rahmen der Selektionskriterien klar berücksichtigt. Während zurzeit sowohl Sprecher als auch Co-Sprecher Männer sind, haben die Fakultätsmitglieder beschlossen, diese Positionen alle zwei Jahre zu rotieren, und mit mindestens einer Frau zu besetzen.

  1. Akademische Kompetenz, demonstriert durch relevante, hochqualitative Veröffentlichungen zu den Themen des Projektes, Teilnahme an innovativen Forschungsprojekten, und  Beiträge zu der internationalen Forschungsgemeinschaft
  2. Ansehen als MentorIn für PhD-StudentInnen, Bekenntnis zur Betreuung entsprechend des Mentoring Agreements, und großes Engagement in der Lehre
  3. Erfahrung in interdisziplinärem Austausch und Forschung
  4. Akademischer Background und Forschungsinteressen, die zu den zentralen Forschungszielen des Programmes beitragen
  5. Exzellente Englischkenntnisse, Kenntnis einer südosteuropäischen Sprache (von Vorteil)

Univ.-Prof. Dr.phil.
David Florian Bieber

florian.bieber(at)uni-graz.at

+43 316 380 - 6822
Graz School of Interdisciplinary Transnational Studies
Mo 12.00-13.00
http://suedosteuropa.uni-graz.at